KEPALA DINAS PENDIDIKAN KOTA DEPOK LAKUKAN PENYEGARAN .

saat diwawancara wartawan

Mediaotonomi.com-Depok,

Kepala Dinas Pendidikan (Disdik) Kota Depok Muhammad Thamrin melakukan  penyegaran dengan merotasi 14 kepala UPTD SMPN Kota Depok.Adapun penyegaran birokrasi tersebut diantaranya 13 Kepala UPTD SMPN dan 1 Kepala UPTD Rotasi menjadi Guru.

“Rotasi ini bukan sekadar pindah tempat, namun sebagai kepala sekolah, mereka perlu melakukan inovasi berkelanjutan untuk kemajuan pendidikan”, ujar M Thamrin  jawabnya saat ditemui di Balai Kota Depok.

Lebih jauh beliau menerangkan penyegaran atau rotasi ini baik para guru maupun kepala sekolah, dimanapun ditempatkan yang utama adalah kerja sama yang baik, jalin komunikasi dengan dewan guru dan bersinergi dengan komite, serta orang tua murid.

“Para kepala sekolah yang berpindah tugas ini juga diharapkan bisa cepat beradaptasi, sebab pendidikan harus terus berjalan, meskipun orangnya berganti-ganti”,lanjut Thamrin.

 “Selain itu untuk para Kepala Sekolah dalam menjalankan tugasnya harus mengikuti ketentuan dan aturan yang berlaku sebab Ini penting agar nantinya tidak timbul persoalan hukum dikemudian hari,” tegas  Thamrin

Adapun kepala sekolah yang dirotasi antara lain :

  1. Komar Suparman dari SMPN 20 ke SMPN 14,
  2. Sahir dari SMPN 14 ke SMPN 21,
  3. Soekani dari SMPN 21 ke SMPN 7,
  4. Tatag dari SMPN 7 ke SMPN 24,
  5. Farida Nurbaeti dari SMPN 24 ke SMPN 26,
  6. Anthoni dari SMPN 26 ke SMPN 12,
  7. Yusuf dari SMPN 12 ke SMPN 8,
  8. Paeran dari SMPN 8 ke SMPN 6,
  9. Sumarno dari SMPN 6 ke SMPN 20,
  10. Mu’awanah dari SMPN 5 ke SMPN 10,
  11. Gesit Indrabuana dari SMPN 10 ke SMPN 11,
  12. Salim Bangun dari SMPN 11 ke SMPN 9,
  13. Eti Kuswandarini dari SMPN 9 ke SMPN 5,
  14. Asep Enang Mulyana (guru di UPTD SMPN 13) menjadi kepala UPTD
  15. Rahmat dari SMPN 23 kini menjadi Guru di SMPN 17.

Dirinya berpesan kepada seluruh kepala sekolah agar terus bekerja dengan baik, lakukan pembenahan dan peningkatan baik akademik maupun non akademik, karena setiap tahun ada penilaian kinerja., Pungkasnya.( YOM )

 

Share this post

Post Comment